Alexandre Penillet, avocat

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Alexandre Penillet, avocat d'affaires, publie ici des articles pratiques sur le droit des sociétés : constitution, vie sociale, restructurations, opérations sur le capital, cessions et pactes d'associés — pour aider les dirigeants à anticiper les conséquences juridiques et fiscales de leurs décisions.

Tous les articles

Classés par domaine d'intervention. Chaque article est signé et mis à jour régulièrement.

Domaine
Forme sociale

Vendre son entreprise : par où commencer ?

Préparer la vente : choix entre cession de titres et de fonds, valorisation, lettre d’intention, protocole, garanties et calendrier.

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Racheter une entreprise : les étapes côté acquéreur

Les étapes côté acquéreur : cible, audit, structure du rachat, holding de reprise, financement, protocole et garanties.

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Acheter un fonds de commerce : le guide de l’acquéreur

Analyse du fonds, bail, compromis et conditions suspensives, séquestre du prix, oppositions, salariés et financement.

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Holding : définition juridique et fonctionnement

Ce qu’est une holding, ses fonctions dans un groupe, ses formes juridiques et la responsabilité envers les filiales.

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Fusion-absorption : comment fusionner deux sociétés ?

Effets de la fusion, projet, publicité, opposition des créanciers, commissaire à la fusion, fusion simplifiée et date d’effet.

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Transformation de société : les règles communes

Effets de la transformation, majorités selon la forme d’arrivée, commissaire à la transformation, étapes et formalités.

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Pacte d’associés en levée de fonds

Clauses négociées entre fondateurs et investisseurs : gouvernance, anti-dilution, liquidité, leaver, sortie conjointe.

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Honoraires d’un avocat en droit des sociétés

Les forfaits du cabinet pour les principales opérations de droit des sociétés et ce qu’ils comprennent.

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Avocat, expert-comptable ou plateforme pour créer sa société ?

Avocat, expert-comptable ou plateforme en ligne : ce que fait chacun lors de la création d’une société.

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Statuts de SCI : que doivent-ils contenir ?

Mentions obligatoires, gérance, décisions collectives, agrément, sortie des associés et clauses familiales.

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Créer une SASU : les étapes, les pièces et les choix à faire

Statuts, dépôt du capital, commissaire aux apports, nomination du président, annonce légale, immatriculation et pièces du dossier.

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Créer une SARL : les étapes et les règles propres à cette forme

Statuts, dépôt des fonds, libération du capital, commissaire aux apports, nomination du gérant, annonce légale et immatriculation.

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Créer une EURL : étapes, statuts et formalités

Statuts types ou sur mesure, dépôt des fonds, commissaire aux apports et dispenses, gérant, publicité allégée et immatriculation.

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Créer une SCI : les étapes et les clauses à prévoir

Statuts écrits, apports et apport d’un immeuble, nomination du gérant, annonce légale, immatriculation et clauses à prévoir.

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Statuts de SASU : que doivent-ils contenir ?

Mentions obligatoires, président et directeur général, décisions de l’associé unique, conventions et clauses à prévoir avant l’arrivée d’un associé.

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SAS : comment fonctionne une société par actions simplifiée ?

Ce que la loi impose, ce que les statuts organisent, rôle du président et du directeur général, décisions des associés, cession des actions.

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SASU : comment fonctionne une société à associé unique ?

Associé unique, président, registre des décisions, approbation des comptes, conventions, arrivée d’un associé et dissolution.

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SARL : comment fonctionne une société à responsabilité limitée ?

Gérance, majorités des décisions collectives, agrément des cessions de parts, conventions avec les gérants et vie courante de la société.

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EURL : comment fonctionne une SARL à associé unique ?

Associé unique, gérance, registre des décisions, approbation des comptes, conventions interdites, arrivée d’un associé et dissolution.

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SCI : définition et fonctionnement d’une société civile immobilière

Responsabilité des associés, gérance, décisions collectives, cession et retrait des parts : les règles du Code civil et le rôle des statuts.

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SARL ou SAS : avantages et inconvénients de chaque forme

Statuts, statut social du dirigeant, dividendes, cession des titres et droits d'enregistrement : les différences concrètes pour choisir la forme de votre société.

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EURL ou SASU : avantages et inconvénients pour créer seul sa société

Impôt sur le revenu ou impôt sur les sociétés, statut social du dirigeant, dividendes et arrivée d'un associé : les critères pour créer seul sa société.

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Pacte d’associés : définition, clauses et fonctionnement

Pacte d’associés : définition, valeur juridique, caractère facultatif, durée, modification et sanctions. Ce qu’il faut savoir avant de le signer.

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Les clauses indispensables d’un pacte d’associés

Gouvernance, préemption, tag-along, drag-along, good et bad leaver, non-concurrence : les clauses indispensables d’un pacte d’associés.

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Pacte d’associés SAS : quelles clauses prévoir ?

Pacte d’associés en SAS : quelles clauses placer dans les statuts, lesquelles garder dans le pacte, et ce qui change quand la SASU accueille un associé.

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Pacte d’associés ou statuts : quelles différences ?

Statuts ou pacte d’associés : publicité, personnes liées, modification, sanction d’une cession irrégulière et règle en cas de contradiction.

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Comment rédiger un pacte d’associés ?

Rédiger un pacte d’associés : analyse de la situation, lettre d’intention, plan type, points de rédaction, cohérence avec les statuts et signature.

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Quand faut-il conclure un pacte d’associés ?

Création, associés à 50/50, entrée d’un investisseur ou d’un salarié, holding, famille : quand signer un pacte d’associés, et que faire sans pacte.

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Gouvernance et limitation des pouvoirs du dirigeant dans le pacte d’associés

Désignation des dirigeants, décisions réservées, seuils, veto : organiser la gouvernance dans un pacte d’associés et limiter les pouvoirs du dirigeant.

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Comité stratégique, conseil, censeur : les organes d’un pacte d’associés

Comité stratégique, conseil de SAS, censeur : rôle, composition et portée des organes créés par un pacte d’associés ou par les statuts.

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Droit d’information renforcé de l’associé dans le pacte d’associés

Droit d’information de l’associé en SARL et en SAS, et clause d’information renforcée : reporting, budget, audit, confidentialité, sanctions.

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Protéger un associé minoritaire : les clauses du pacte d’associés

Associé minoritaire : droits légaux en SARL et en SAS, puis clauses du pacte pour s’informer, peser sur les décisions, éviter la dilution et sortir.

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Droit de préemption dans un pacte d’associés : fonctionnement et sanction

Droit de préemption entre associés : opérations visées, procédure, délais, prix et sanction en cas de violation. Différence avec l’agrément.

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Clause de valorisation des titres : fixer le prix dans un pacte d’associés

Comment fixer le prix des titres dans un pacte d’associés : méthodes, dette nette, décotes de leaver et expertise des articles 1592 et 1843-4.

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Tag-along et drag-along : différences entre les deux clauses de sortie

Tag-along et drag-along : différences entre sortie conjointe et cession forcée, déclenchement, égalité de prix et articulation avec la préemption.

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Clause de tag-along : la sortie conjointe des associés minoritaires

Clause de tag-along : comment le minoritaire sort aux côtés du majoritaire. Déclenchement, sortie totale ou partielle, prix, garanties, sanction.

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Clause de drag-along : imposer la cession de la totalité du capital

Clause de drag-along : imposer la vente de 100 % du capital aux minoritaires. Fondement, seuil, prix plancher, garanties et associé récalcitrant.

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Good leaver et bad leaver : différences entre les deux clauses de départ

Good leaver ou bad leaver : fonctionnement de la clause de départ, cas de départ, différence de prix, vesting et validité. L’essentiel en un article.

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Clause de good leaver : cas de départ, prix et négociation

Clause de good leaver : cas de départ couverts, prix de rachat, vesting, promesse d’achat et paiement. Les points à négocier quand on s’engage.

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Clause de bad leaver : validité, décote et contestation

Clause de bad leaver : cas de départ fautif, décote, qualification de la faute, validité, contestation et moyens de se protéger à la signature.

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Non-concurrence entre associés : obligation légale et clause du pacte

Un associé peut-il concurrencer sa société ? Règle en SARL et en SAS, validité de la clause de non-concurrence, contrepartie financière, sanctions.

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Entrée d’un nouvel associé : l’acte d’adhésion au pacte d’associés

Entrée d’un nouvel associé : pourquoi il doit adhérer au pacte, comment l’imposer, contenu de l’acte d’adhésion et droits qu’il reçoit.

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Acompte sur dividendes : conditions, calcul et procédure

Bilan certifié, montant maximal, report à nouveau et réserves, décision du dirigeant et risque de dividende fictif — avec exemple chiffré.

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Comptabilisation d'un acompte sur dividendes : écritures et comptes

Compte 1209, compte 457, retenues au compte 4423 et affectation du résultat : les écritures complètes avec un exemple chiffré.

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Affectation du résultat : ordre, réserve légale et écriture comptable

Qui décide, dans quel ordre affecter le bénéfice et quelle écriture passer pour une affectation avec dividende.

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Bénéfice distribuable : définition, calcul et exemple

Pertes antérieures, réserve légale, report à nouveau, réserves distribuables et limite des capitaux propres, avec un exemple chiffré.

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Dividende fictif : définition, sanctions et restitution

Cas les plus fréquents, sanctions pénales des dirigeants, responsabilité civile et restitution des dividendes par les associés.

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Distribuer des dividendes en SARL : procédure, majorité et montant

Étapes, majorité requise, délai de six mois, montant distribuable, cotisations du gérant majoritaire et procès-verbal de distribution.

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Distribuer des dividendes en SAS et en SASU : décision, conditions et paiement

Décision collective selon les statuts, rôle du président, associé unique de SASU, acompte et mise en paiement des dividendes.

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Dividendes en SCI : répartition et distribution des bénéfices

Rôle des statuts, approbation des comptes, mise en réserve, démembrement des parts et versements en cours d'exercice.

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Délai de paiement des dividendes et prescription

Neuf mois après la clôture, prolongation par le juge, recours de l'associé en cas de retard et prescription de cinq ans.

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Renonciation aux dividendes : conditions et effets

Renonciation expresse, clause léonine, renonciation au profit d'un associé et vote de l'usufruitier sur la mise en réserve.

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Dividende inégalitaire : répartir les bénéfices autrement qu'au prorata du capital

Clause statutaire, actions de préférence, dividende prioritaire ou majoré et limites posées par l'interdiction des clauses léonines.

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Droits d'enregistrement en cas de cession : titres ou fonds de commerce

Taux, délais, minimum de perception et pénalités de retard applicables lors d'une cession de parts sociales, d'actions ou d'un fonds de commerce — avec simulateur.

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Droits d'enregistrement sur la cession d'un fonds de commerce : calcul et barème

Le barème par tranches de l'article 719 du CGI, le minimum de perception, l'abattement salarié/famille et les pénalités de retard — avec simulateur détaillant le montant par tranche.

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PFU sur dividendes de SAS en 2026 : taux, dates clés et calcul du prélèvement

Le taux de 31,4 %, la dispense d'acompte, et les 4 dates à ne pas confondre — assemblée, mise en paiement, déclaration et prélèvement DGFIP — avec simulateur et frise chronologique.

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Comment transformer une SARL en SAS

Unanimité des associés, commissaire à la transformation, étapes et coût de l'opération — avec tableau des cas de désignation et cas pratique.

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Comment transformer une EURL en SASU

Décision unilatérale de l'associé unique, impact fiscal et social (statut du dirigeant, dividendes), étapes et coût — avec cas pratique.

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Comment transformer une SAS en SARL

Majorité de modification des statuts (pas d'unanimité), absence de commissaire à la transformation, étapes et coût de l'opération — avec cas pratique.

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Comment transformer une SASU en EURL

Décision unilatérale de l'associé unique, risque de retour à l'impôt sur le revenu et option pour l'IS, étapes et coût — avec cas pratique.

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Apport de titres à une holding et report d'imposition : le guide

Sursis ou report d'imposition (art. 150-0 B et 150-0 B ter du CGI), conditions, soulte, réinvestissement de 60 % et formalités — avec cas pratique et schémas.

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Plus-value d'apport en report d'imposition : les déclarations de l'année de l'apport et des années suivantes

Déclarations 2074 et 2074-I l'année de l'apport, rappel annuel du montant en report, état de suivi, cession des titres apportés par la holding et donation.

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Fin du report d'imposition d'une plus-value d'apport : déclaration et calcul de l'impôt

Événements qui mettent fin au report, déclaration de l'année d'expiration, impôt calculé selon les règles de l'année de l'apport et délai de contrôle.

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Dissolution et liquidation d'une société : comment ça marche ?

Causes de dissolution, nomination du liquidateur, opérations de liquidation et délai légal de 3 ans — le point complet avec frise chronologique.

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Comment liquider une société : toutes les étapes à respecter

De la décision de dissolution à la clôture : toutes les étapes de la liquidation amiable d'une société, illustrées par une frise chronologique.

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Les conditions légales pour liquider une société à l'amiable

Solvabilité de la société, majorité requise selon la forme sociale et formalités : les conditions à réunir pour liquider à l'amiable.

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Dissolution et liquidation d'une SARL

Majorité des trois quarts, nomination du liquidateur, opérations de liquidation et partage entre associés — le point pour une SARL.

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Dissolution et liquidation d'une SAS ou d'une SASU

Majorité statutaire, transmission universelle de patrimoine (TUP) et partage du boni entre actionnaires — le point pour une SAS ou une SASU.

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Dissolution et liquidation d'une EURL

Décision de l'associé unique, TUP automatique de l'article 1844-5, opérations de liquidation et sort du boni — le point pour une EURL.

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Dissolution et liquidation d'une SCI

Majorité requise, sort de l'actif immobilier (cession ou attribution en nature) et clôture de la liquidation — le point pour une SCI.

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Le boni de liquidation : définition, calcul et fiscalité

Définition, méthode de calcul en trois étapes, fiscalité applicable et droit de partage (minimum de perception de 25 €) — avec simulateur.

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Le mali de liquidation : définition et traitement comptable

Mali réel ou mali technique : la distinction déterminante pour le traitement fiscal et les conséquences pour les associés.

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Simulateur de boni ou mali de liquidation

Simulateur gratuit pour estimer le boni ou le mali de liquidation et calculer automatiquement le droit de partage applicable (minimum 25 €).

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Le numéro de TVA intracommunautaire : définition, format et obtention

Formule de calcul à partir du SIREN, démarches d'obtention, autoliquidation et mentions obligatoires sur les factures — avec calculateur gratuit.

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Responsabilité du dirigeant de SARL ou de SAS : quand est-il tenu personnellement ?

Responsabilité personnelle du dirigeant de SARL ou de SAS : faute de gestion, faute séparable envers les tiers, insuffisance d’actif et responsabilité pénale.

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Faute séparable des fonctions : quand un créancier peut-il poursuivre le dirigeant personnellement ?

Faute séparable des fonctions : définition de la Cour de cassation, fautes retenues (insolvabilité organisée, infraction pénale) et ce qui ne suffit pas.

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Responsabilité pour insuffisance d’actif : quand le dirigeant paie les dettes de la société

Insuffisance d’actif : conditions de la condamnation du dirigeant en liquidation judiciaire, fautes retenues, exception de simple négligence, délai de trois ans.

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Dirigeant de fait : qui est concerné et quels risques encourt-il ?

Dirigeant de fait : critères retenus par la Cour de cassation, situations à risque (gérant de paille, associé, ancien dirigeant) et responsabilités encourues.

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Révocation du gérant de SARL : conditions, juste motif et indemnisation

Révocation du gérant de SARL : majorité requise, juste motif, dommages et intérêts, circonstances abusives, révocation judiciaire et gérant majoritaire.

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Rémunération du gérant de SARL : qui la décide et quelles règles respecter

Rémunération du gérant de SARL : fixation par les statuts ou les associés, vote du gérant associé, rémunération que le gérant s’attribue seul, abus de majorité.

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Démission du gérant de SARL : comment procéder et quelles conséquences

Démission du gérant de SARL : acte unilatéral sans acceptation, préavis, convocation de l’assemblée sans gérant, formalités et ce qu’elle ne règle pas.

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Révocation du président de SAS : ce que prévoient les statuts et ce que la loi impose

Révocation du président de SAS : rôle des statuts, révocation ad nutum ou pour juste motif, respect du contradictoire, indemnisation et recours de l’associé minoritaire.

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Rémunération du président de SAS : qui la décide et selon quelles règles

Rémunération du président de SAS : gratuité, organe compétent selon les statuts, conventions réglementées, indemnité de départ et rôle du juge.

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Directeur général de SAS : nomination, pouvoirs et clause statutaire

Directeur général de SAS : clause statutaire pour représenter la société, dépôt des statuts, limites de pouvoirs, nomination et révocation.

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Cumul du mandat social et du contrat de travail : conditions et conséquences

Peut-on être dirigeant et salarié de sa société ? Conditions du cumul en SARL, SAS et SA, sort du contrat de travail lors de la nomination et de la révocation.

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Action ut singuli : comment un associé peut agir contre le dirigeant pour le compte de la société

Action ut singuli : principe, différence avec l’action individuelle, mise en cause obligatoire de la société, clauses interdites, prescription et preuve de la faute.

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Abus de biens sociaux : ce que la loi interdit au dirigeant

Abus de biens sociaux : éléments du délit, exemples, peine de cinq ans et 375 000 €, cas des groupes, point de départ de la prescription et action des associés.

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Mésentente entre associés : les solutions pour sortir du blocage

Conflit entre associés : clauses de sortie, rachat négocié, abus de majorité ou de minorité, administrateur provisoire et dissolution judiciaire pour mésentente.

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Abus de majorité : quand une décision des associés peut-elle être annulée ?

Abus de majorité : les deux conditions exigées par la jurisprudence, exemples (mise en réserve, coup d’accordéon), nullité, dommages et intérêts, contre qui agir.

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Abus de minorité : que faire face à un associé qui bloque une décision essentielle ?

Abus de minorité ou d’égalité : opération essentielle bloquée, dessein égoïste, désignation d’un mandataire pour voter à la place du minoritaire, dommages et intérêts.

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Exclusion d’un associé de SAS : clause statutaire, vote et prix de rachat

Exclusion d’un associé de SAS : clause statutaire, droit de vote de l’associé visé, droits de la défense, prix de rachat et conséquences d’une exclusion annulée.

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Administrateur provisoire : quand le juge peut-il remplacer les dirigeants d’une société ?

Administrateur provisoire : conditions de désignation (blocage et péril imminent), qui peut le demander, procédure, pouvoirs et fin de la mission.

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Retrait d’un associé de SCI : comment quitter la société et être remboursé ?

Retrait d’un associé de SCI : clause statutaire, accord unanime, retrait judiciaire pour justes motifs, cas de l’époux associé et remboursement de la valeur des parts.

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Expertise de gestion : comment un associé minoritaire peut faire contrôler une opération

Expertise de gestion : seuils de 10 % (SARL) et 5 % (SA, SAS), opérations visées, procédure en référé sans urgence, frais à la charge de la société.

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Compte courant d’associé : fonctionnement, convention et remboursement

Compte courant d’associé : convention, intérêts, remboursement à tout moment, blocage, sort lors d’une cession de titres, compte débiteur et monopole bancaire.

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Le conjoint d’un associé peut-il revendiquer la qualité d’associé ?

Parts acquises avec des biens communs : droit du conjoint de revendiquer la qualité d’associé, clause d’agrément, renonciation expresse ou tacite.

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Usufruit et nue-propriété de parts sociales : la répartition du droit de vote

Parts démembrées : vote du nu-propriétaire et de l’usufruitier, aménagements statutaires, limite de l’affectation des bénéfices, cas de la SA.

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Parts sociales en indivision : vote, mandataire commun et droits des indivisaires

Parts sociales indivises : mandataire unique, désignation amiable ou judiciaire, droits des indivisaires, absence de mandataire, clauses statutaires.

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Les associés sont-ils responsables des dettes de la société ?

SARL, SAS, SNC, SCI : jusqu’où les associés répondent-ils des dettes de la société ? Règles par forme sociale et exceptions à la responsabilité limitée.

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Société créée de fait : quand une activité commune devient une société

Société créée de fait : différence avec la société en formation, preuve des éléments du contrat de société, cas des concubins, responsabilité envers les tiers.

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Clause buy or sell : comment fonctionne la clause d’offre alternative ?

Clause buy or sell (offre alternative) : fonctionnement, validité confirmée par la Cour de cassation en 2025, conditions de mise en œuvre, rédaction et limites.

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Clause léonine : ce qui est interdit et ce qui reste permis

Clause léonine : les quatre stipulations interdites par l’article 1844-1 du Code civil, répartition inégale, promesses de rachat à prix plancher et sanction.

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Convention de vote : s’engager entre associés à voter dans un sens déterminé

Convention de vote : définition, conditions de validité, durée, effets à l’égard de la société et sanctions en cas de non-respect de l’engagement de vote.

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Cession de parts sociales de SARL : procédure d’agrément et formalités

Cession de parts sociales de SARL : cessions libres, agrément des associés, délais, refus et rachat, acte de cession, cautions et formalités au greffe.

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Cession de parts de SCI : agrément, procédure et formalités

Cession de parts de SCI : cessions soumises à agrément, notification, rachat en cas de refus, agrément tacite après six mois, acte écrit et opposabilité.

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Clause d’agrément dans une SAS : contrôler l’entrée de nouveaux associés

Clause d’agrément de la SAS : cessions visées, organe compétent, procédure, refus et rachat des actions, héritiers, adoption de la clause.

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Dol lors d’une cession de parts sociales ou d’actions : recours de l’acquéreur

Dol du cédant de titres : conditions, distinction avec le devoir d’information, annulation ou dommages et intérêts, perte de chance, garantie de passif et prescription.

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Clause de non-concurrence du cédant : validité, contrepartie et sanctions

Clause de non-concurrence lors d’une cession de titres : conditions de validité, contrepartie financière du cédant salarié, sanctions, preuve du préjudice et rédaction.

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Expertise de l’article 1843-4 du Code civil : comment le prix des titres est-il fixé ?

Expertise de l’article 1843-4 du Code civil : cas d’application, désignation de l’expert, règles de valorisation imposées, contestation pour erreur grossière.

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Earn-out : définition et rédaction de la clause de complément de prix dans une cession de titres

Earn-out : définition, fonctionnement et validité de la clause de complément de prix, choix de l’indicateur, gestion par l’acquéreur et garantie du paiement.

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Promesse de cession de parts sociales ou d’actions : fonctionnement et rédaction

Promesse de cession de titres : promesse unilatérale ou synallagmatique, rétractation impossible depuis 2016, désignation des titres, prix et délai d’option.

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Coup d’accordéon : définition, exemple et droits des associés

Coup d’accordéon : définition, exemple chiffré, conditions, déroulement en assemblée, droits des associés minoritaires et risque d’abus de majorité.

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Actions de préférence : quels droits peut-on attribuer et comment les émettre ?

Actions de préférence en SAS et SA : droits financiers et politiques possibles, vote multiple, émission par l’AGE, avantages particuliers, modification des droits.

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Capitaux propres inférieurs à la moitié du capital social : la procédure à suivre

Capitaux propres inférieurs à la moitié du capital : décision des associés dans les quatre mois, régularisation, seuil de 1 % du bilan depuis 2023 et sanctions.

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Faire entrer un nouvel associé dans une SAS ou une SARL

Entrée d’un nouvel associé en SAS ou SARL : rachat de titres ou augmentation de capital, agrément, droit préférentiel de souscription, prix d’entrée et pacte.

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Décisions collectives des associés de SAS : qui décide et selon quelles règles

Décisions des associés de SAS : décisions réservées par la loi, assemblée ou consultation écrite, majorités, unanimité et sanction des irrégularités.

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Quelles majorités pour les décisions des associés de SARL ?

Majorité et quorum en SARL : décisions ordinaires, modifications des statuts avant et après 2005, décisions particulières et clauses statutaires illicites.

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Nullité des décisions d’assemblée générale : ce qui change depuis la réforme de 2025

Nullité d’une décision d’assemblée depuis le 1er octobre 2025 : causes de nullité, triple test, clause statutaire de SAS, effets limités et prescription de deux ans.

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Transfert du siège social : décision, formalités et cas du transfert à l’étranger

Transfert du siège social : organe compétent en SARL, SAS et SA, étapes et formalités, transfert dans l’Union européenne ou hors de l’Union, contestation.

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Confidentialité des comptes annuels : qui peut la demander et comment

Confidentialité des comptes annuels : seuils micro et petite entreprise, sociétés exclues comme les holdings, déclaration à joindre au dépôt et accès maintenu.

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Déclaration des bénéficiaires effectifs : obligations de la société et sanctions

Qui déclarer comme bénéficiaire effectif, quand mettre à jour la déclaration (30 jours), comment la faire, qui accède au registre et quelles sanctions.

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Convention de trésorerie entre sociétés d’un groupe : conditions et clauses

Convention de trésorerie entre sociétés d’un groupe : exception au monopole bancaire, liens de capital, conventions réglementées et clauses à prévoir.

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Société en formation : faire reprendre les actes signés avant l’immatriculation

Bail, commande, compte bancaire avant l’immatriculation : qui est engagé, comment faire reprendre les actes par la société et comment rédiger le contrat.

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Responsabilité du liquidateur amiable : ce que risque l’ancien dirigeant qui clôture la liquidation

Liquidateur amiable : responsabilité envers les créanciers sans faute séparable, fautes retenues (litige ignoré, actif insuffisant), prescription de trois ans.

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Société radiée du RCS : que deviennent ses dettes et comment un créancier peut-il agir ?

Société liquidée et radiée : survie de la personnalité morale, mandataire ad hoc, délai d’un an pour une procédure collective, recours contre le liquidateur.

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Apport en industrie : comment apporter son savoir-faire à une société ?

Apport en industrie : définition, parts ou actions hors capital, actions inaliénables en SAS, évaluation, droits de l’apporteur et clauses à prévoir.

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Apport en nature : quand faut-il un commissaire aux apports ?

Apport en nature dans une SARL ou une SAS : évaluation, commissaire aux apports, dispense jusqu’à 30 000 euros, responsabilité des associés pendant cinq ans.

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Apporter son fonds de commerce à une société : règles et étapes

Apport d’un fonds de commerce en société : évaluation, commissaire aux apports, publicité, déclaration des créanciers, solidarité et transfert des contrats.

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Assemblée générale de SARL : comment la convoquer et la tenir ?

Assemblée de SARL : qui convoque, délai de quinze jours, ordre du jour, consultation écrite, visioconférence, représentation, procès-verbal et nullité.

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Associés à parts égales (50/50) : comment éviter le blocage ?

Société à 50/50 : pourquoi l’égalité bloque les décisions en SARL et en SAS, et quelles clauses de statuts et de pacte prévoir pour sortir d’un désaccord.

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Augmentation de capital par compensation de créances : incorporer un compte courant

Augmentation de capital par compensation de créances : conditions, compte courant bloqué, certificat en SAS, droit préférentiel, prix d’émission et étapes.

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Augmentation de capital par incorporation de réserves : comment faire ?

Incorporation de réserves au capital : sommes concernées, majorité en SARL et en SAS, effets, formalités, titres démembrés et exemple chiffré.

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Augmentation de capital réservée : comment supprimer le droit préférentiel de souscription ?

Augmentation de capital réservée : renonciation ou suppression du droit préférentiel, rapports, vote des bénéficiaires, prix d’émission, abus de majorité.

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Augmentation de capital dans une SAS ou une SARL : comment procéder ?

Augmentation de capital en SAS ou SARL : modalités, décision des associés, droit préférentiel, libération, certificat du dépositaire et pièces à déposer au greffe.

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Peut-on imposer une nouvelle obligation à un associé sans son accord ?

Peut-on imposer une obligation nouvelle à un associé sans son accord ? Article 1836 du Code civil, exemples jugés, limites de la règle et recours de l’associé.

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Bons de souscription d’actions (BSA) : fonctionnement et émission

BSA en SAS et SA : fonctionnement, émission par les associés, rapport du commissaire aux comptes, contrat d’émission, différence avec les BSPCE.

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Capital social d’une SAS ou d’une SARL : quel minimum et faut-il tout verser à la création ?

Capital social minimum d’une SAS, SASU, SARL ou EURL, libération partielle des apports, dépôt et déblocage des fonds, appel du solde et associé défaillant.

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Société à capital variable : fonctionnement, intérêt et limites

Capital variable en SAS, SARL ou société civile : plancher et capital autorisé, entrée et retrait d’associés sans formalité, exclusion, responsabilité de cinq ans.

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Caution personnelle du dirigeant : ce qu’elle engage et comment s’en protéger

Caution du dirigeant pour sa société : mention manuscrite, mise en garde, disproportion, information annuelle, conjoint, cession de la société et décès.

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Céder des actions de SAS : étapes, agrément et formalités

Céder des actions de SAS : clauses des statuts, acte de cession, ordre de mouvement, inscription en compte, déclaration fiscale et bénéficiaires effectifs.

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Cession de fonds de commerce : les étapes et les formalités

Vendre ou acheter un fonds de commerce : avant-contrat, bail, salariés, acte, enregistrement, publicité, oppositions, séquestre et formalités au registre.

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Cession du fonds de commerce ou cession des titres : que choisir pour vendre son entreprise ?

Cession du fonds de commerce ou cession des parts et actions : ce que reprend l’acquéreur, passif, contrats, bail, salariés, prix, protection et critères de choix.

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Changer la dénomination sociale : décision, formalités et conséquences

Changement de dénomination sociale : vérification des antériorités, décision des associés, annonce légale, registre et mises à jour après le changement.

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Changement de gérant de SARL : quelles formalités accomplir ?

Changer le gérant d’une SARL : majorité requise, procès-verbal, statuts, annonce légale, inscription modificative au RCS et pièces à fournir.

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Changement de gérant de SCI : comment procéder ?

Changer le gérant d’une SCI : démission, révocation, décès, majorité requise, statuts, annonce légale, inscription au RCS et pièces à fournir.

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Changer l’objet social d’une société : décision, majorité et formalités

Changement d’objet social : quand modifier, majorité en SARL, SAS et SCI, annonce légale, registre, bail commercial et autres conséquences.

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Changement de président de SAS : quelles formalités accomplir ?

Changer le président d’une SAS : organe compétent, procès-verbal, annonce légale, inscription modificative au RCS, pièces à fournir et points de vigilance.

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Clause d’ajustement de prix : comment corriger le prix d’une cession de titres ?

Clause d’ajustement de prix : comptes de clôture ou locked box, dette nette et BFR, différence avec la garantie d’actif et de passif et l’earn-out, rédaction.

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Clause anti-dilution : comment protéger un investisseur en cas de levée à prix inférieur ?

Clause anti-dilution : full ratchet, moyenne pondérée, mise en œuvre par BSA ou actions de préférence, limites, points à négocier et exemple chiffré.

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Clause d’inaliénabilité : peut-on interdire à un associé de vendre ses actions ?

Clause d’inaliénabilité dans une SAS ou un pacte d’associés : durée de dix ans au plus, unanimité, nullité des cessions, conditions de validité hors SAS.

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Clause de liquidation préférentielle : comment fonctionne la priorité de l’investisseur ?

Liquidation préférentielle : priorité de l’investisseur sur le prix de cession, multiple, clause participative ou non, déclencheurs et clause léonine.

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Clause de liquidité : organiser la sortie d’un investisseur

Clause de liquidité : engagement de rechercher une sortie, droit de provoquer la cession, promesse de rachat, prix, clause léonine et rédaction.

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Cogérance de SARL : comment fonctionne une gérance à plusieurs ?

Cogérance de SARL : chaque cogérant engage seul la société, opposition, répartition interne des pouvoirs, responsabilité, révocation et formalités.

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Commissaire aux comptes : quand la désignation est-elle obligatoire ?

Commissaire aux comptes en SAS et SARL : seuils de 5 M€ de bilan, 10 M€ de chiffre d’affaires et 50 salariés, demande des associés, durée du mandat.

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Consultation écrite des associés : quand et comment l’utiliser ?

Consultation écrite des associés : clause statutaire, loi du 13 juin 2024, procédure en SARL, liberté en SAS, sociétés civiles, procès-verbal et erreurs.

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Conventions réglementées dans une SARL ou une SAS : quels contrats, quelle procédure ?

Convention réglementée en SARL ou SAS : contrats concernés, rapport, vote des associés, conventions libres et interdites, conséquences d’un défaut d’approbation.

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Le dirigeant refuse de convoquer l’assemblée : que peuvent faire les associés ?

Le gérant ne convoque pas les associés ? Demande de réunion, mandataire désigné par le juge en SARL, SAS et SCI, injonction de réunir l’assemblée des comptes.

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Crédit vendeur : comment sécuriser le paiement différé du prix ?

Crédit vendeur : modalités, privilège du vendeur de fonds et action résolutoire, nantissement des titres, cautions, risque de défaillance de l’acquéreur.

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Créer une holding : apport de titres ou rachat, comment procéder ?

Créer une holding : apport de titres ou achat par la holding, commissaire aux apports, agrément, choix de la forme, holding présidente et points de vigilance.

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Décès d’un associé : les héritiers deviennent-ils associés ?

Décès d’un associé de SARL, SAS ou SCI : transmission aux héritiers, clause d’agrément, rachat des parts, indivision, décès du dirigeant ou de l’associé unique.

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Décès du gérant ou du président : que se passe-t-il pour la société ?

Décès du gérant de SARL, du président de SAS ou du gérant de SCI : qui convoque les associés, comment nommer un successeur, formalités et précautions.

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SASU et EURL : comment l’associé unique prend-il ses décisions ?

Associé unique de SASU ou d’EURL : décisions, interdiction de déléguer, registre des décisions, approbation des comptes, conventions avec l’associé.

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Assemblée et décisions collectives dans une SCI : majorité et procédure

Décisions collectives en SCI : unanimité à défaut de clause, majorités statutaires, assemblée, consultation écrite, acte unanime, reddition annuelle, registre.

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Démission du président de SAS : comment procéder et avec quelles conséquences ?

Démission du président de SAS : clauses des statuts, règles du mandat, démission abusive, remplacement, formalités et conséquences pour l’ancien président.

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Dénomination sociale, nom commercial, enseigne : comment choisir et protéger le nom de la société ?

Dénomination sociale : différence avec le nom commercial, l’enseigne et la marque, choix et antériorités, protection, mentions obligatoires et changement.

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Dépôt du capital social : certificat, déblocage et retrait des fonds

Dépôt du capital social : où et quand déposer les fonds, certificat du dépositaire, déblocage après immatriculation, retrait si la société n’est pas créée.

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Dépôt des comptes annuels : quel délai et quels documents ?

Dépôt des comptes annuels au greffe : délai d’un ou deux mois après approbation, documents, associé unique, confidentialité, injonction et amende.

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Droit préférentiel de souscription : comment fonctionne-t-il ?

Droit préférentiel de souscription en SAS : exercice, cession, renonciation, suppression, valeur théorique, titres démembrés et absence de DPS en SARL.

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Due diligence : que vérifier avant de racheter une société ?

Audit d’acquisition avant le rachat d’une société : déroulement, salle de données, points juridiques à vérifier, devoir d’information du vendeur, traitement des risques.

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Quelle durée pour un pacte d’associés ?

Durée du pacte d’associés : résiliation d’un pacte à durée indéterminée, engagement jusqu’au terme, tacite reconduction, clauses survivantes et nouveaux associés.

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Filiale ou succursale : quelle différence et que choisir ?

Filiale ou succursale : personnalité juridique, responsabilité des dettes, création, direction, immatriculation de l’établissement secondaire et critères de choix.

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Créer une SAS ou une SARL : les étapes et les pièces de l’immatriculation

Créer une SAS ou une SARL : statuts, dépôt des fonds, apports en nature, nomination des dirigeants, annonce légale, dossier d’immatriculation et pièces.

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Garantie d’actif et de passif : comment protéger l’acquéreur et limiter le risque du vendeur ?

Garantie d’actif et de passif dans une cession de parts ou d’actions : ce qu’elle couvre, durée, plafond, franchise, notification, garantie bancaire et pièges.

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Holding de reprise et LBO : comment fonctionne le montage ?

Reprise d’entreprise par holding : schéma du LBO, interdiction de l’assistance financière, distributions, conventions intragroupe, documents et risques.

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Informer les salariés avant de céder son entreprise : ce qui change avec la loi du 26 mai 2026

Information des salariés avant la vente d’un fonds ou d’une majorité de titres : réforme du 26 mai 2026, entreprises concernées, délai, forme et sanction.

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Lettre d’intention dans une cession d’entreprise : engage-t-elle les parties ?

Lettre d’intention dans une cession d’entreprise : valeur juridique, rupture des négociations, exclusivité, confidentialité, contenu et passage au protocole.

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Location-gérance d’un fonds de commerce : fonctionnement et précautions

Location-gérance : contrat, redevance, publicité, solidarité du loueur jusqu’à la publication, dettes exigibles, fin du contrat et comparaison avec la vente.

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Management fees : comment sécuriser la convention entre holding et filiale ?

Management fees : conditions de validité, prix, procédure des conventions réglementées, président personne morale, risques d’abus de biens sociaux.

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Minorité de blocage : à partir de quel pourcentage peut-on bloquer une décision ?

Minorité de blocage : plus d’un tiers en SARL pour modifier les statuts, seuils fixés par les statuts en SAS, décisions à l’unanimité et abus de minorité.

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Modifier les statuts d’une société : majorité, procédure et formalités

Modifier les statuts : majorité en SARL, en SAS et en SCI, décisions à l’unanimité, procédure, annonce légale, registre et modifications les plus fréquentes.

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Comment modifier un pacte d’associés ?

Modifier un pacte d’associés : principe de l’unanimité des signataires, clause de modification à la majorité, avenant, mise en cohérence avec les statuts.

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Nantissement de parts sociales et d’actions : constitution et effets

Nantissement de parts de SARL, de SCI ou d’actions de SAS : constitution, inscription, consentement valant agrément, effets pour l’associé et mainlevée.

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L’acquéreur ne paie pas le prix de cession des parts : quels recours ?

Non-paiement du prix de cession de parts ou d’actions : exécution forcée, résolution, clause résolutoire, limites pratiques et garanties à prévoir.

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Objet social : comment le rédiger et quelle est sa portée ?

Objet social : rôle, portée en SARL et SAS, limite des pouvoirs du gérant de SCI, rédaction, cas des holdings et des SCI, objet et activité réelle.

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Pacte d’associés de SARL : que peut-il prévoir ?

Pacte d’associés en SARL : clauses utiles, articulation avec l’agrément légal, révocation du gérant, majorités, et quand préférer la SAS.

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Pouvoirs du gérant de SARL : que peut-il décider seul ?

Pouvoirs du gérant de SARL : engagement de la société, objet social, limitations statutaires inopposables aux tiers, cogérance et droit d’opposition.

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Pouvoirs du gérant de SCI : que peut-il faire sans l’accord des associés ?

Pouvoirs du gérant de SCI : limite de l’objet social, inopposabilité des clauses limitatives, vente, emprunt, caution, cogérance et reddition des comptes.

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Pouvoirs du président de SAS : que peut-il faire seul et quelles limites lui opposer ?

Pouvoirs du président de SAS : représentation, objet social, limitations statutaires inopposables aux tiers, délégations, actes réservés aux associés.

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Une société peut-elle être présidente d’une SAS ?

Une personne morale peut présider une SAS : représentant légal ou permanent, responsabilité de ses dirigeants, rémunération, conventions et formalités.

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Prime d’émission : comment la calculer et à quoi sert-elle ?

Prime d’émission : rôle, calcul à partir de la valorisation, libération à la souscription, incorporation, imputation des pertes et distribution.

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Procès-verbal d’assemblée et registre des décisions : ce que la loi exige

Procès-verbal d’assemblée et registre des décisions : mentions obligatoires en SARL, cote et paraphe, registre électronique, SAS, SCI et erreurs fréquentes.

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Comment obtenir la prolongation du délai d’approbation des comptes ?

Prolongation du délai d’approbation des comptes : délai de six mois, cas de la SAS, requête au président du tribunal, pièces et risques du retard.

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Prorogation de la durée d’une société : que faire avant l’expiration ?

Proroger la durée d’une société : consultation un an avant le terme, majorité, formalités, dissolution de plein droit et régularisation après l’expiration.

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Protocole de cession d’actions ou de parts : que doit-il contenir ?

Protocole de cession de titres : prix, conditions suspensives, déclarations et garanties, gestion avant le closing, réalisation et formalités.

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Une société peut-elle racheter ses propres parts ou actions ?

Rachat par une SARL ou une SAS de ses propres parts ou actions : réduction de capital, rachat sans annulation en SAS non cotée, prix et conditions financières.

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Réduction de capital : comment procéder dans une SARL ou une SAS ?

Réduction de capital en SARL ou SAS : motivée ou non par des pertes, décision des associés, opposition des créanciers (un mois ou vingt jours), rachat de titres.

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Registre des mouvements de titres et ordre de mouvement : comment ça marche en SAS ?

Registre des mouvements de titres en SAS : caractère obligatoire, contenu, ordre de mouvement, transfert de propriété, tenue électronique et erreurs.

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Réserve légale : combien doter et peut-on la distribuer ?

Réserve légale en SARL et SAS : prélèvement d’un vingtième, plafond du dixième du capital, calcul, nullité des décisions contraires et utilisation.

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Révoquer le gérant d’une SCI : quelle majorité et quelles conséquences ?

Révoquer le gérant d’une SCI : majorité de plus de la moitié des parts, juste motif et dommages et intérêts, révocation judiciaire, retrait du gérant associé.

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Séquestre du prix de cession d’un fonds de commerce : quand le vendeur est-il payé ?

Séquestre du prix de cession d’un fonds de commerce : publication, opposition des créanciers, solidarité fiscale, délai de 105 jours et date de paiement du vendeur.

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Siège social au domicile du dirigeant ou chez un domiciliataire : quelles règles ?

Domicilier une société chez son dirigeant : conditions, limite de cinq ans en cas d’interdiction, notification au bailleur, domiciliataire et précautions.

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Simulateur : quand le prix de vente d’un fonds de commerce peut-il être libéré ?

Calculez la chronologie de libération du prix de vente d’un fonds de commerce : publications, oppositions, solidarité fiscale et délai légal de répartition.

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Un associé veut quitter la société : quelles sont les solutions ?

Quitter une SARL, une SAS ou une SCI : cession, rachat obligatoire après refus d’agrément, rachat par la société, retrait, clauses de sortie et points à régler.

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Statuts de SARL : que doivent-ils contenir ?

Statuts de SARL : mentions obligatoires, gérant, majorités, agrément des cessions, transmission familiale, et ce que la loi interdit d’aménager.

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Statuts de SAS : que doivent-ils contenir ?

Statuts de SAS : mentions obligatoires, président et directeurs généraux, décisions collectives, agrément, inaliénabilité, exclusion et autres clauses utiles.

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Transmission universelle de patrimoine (TUP) : comment dissoudre une filiale sans la liquider ?

Transmission universelle de patrimoine (TUP) : conditions, décision de l’associé unique, publication, opposition des créanciers dans les 30 jours, radiation et contrats.

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Comment évaluer les parts ou les actions d’une société ?

Valoriser des parts de SARL, de SCI ou des actions de SAS : actif net réévalué, multiples, dette nette, décotes, expertise 1843-4 et clause de valorisation.

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Violation du pacte d’associés : quelles sanctions et comment s’en prémunir ?

Violation d’un pacte d’associés : exécution forcée, dommages et intérêts, clause pénale, nullité ou substitution en cas de préemption, et prévention.

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Attribution gratuite d’actions : comment associer ses salariés au capital sans qu’ils paient

Attribution gratuite d’actions en SAS et SA : bénéficiaires, plafonds de 15 % à 40 %, période d’acquisition d’un an, conservation, procédure et contribution patronale.

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Actionnariat salarié : comment faire entrer ses salariés et ses cadres au capital

Actionnariat salarié : cession d’actions, augmentation de capital réservée, actions gratuites, stock-options, BSPCE, BSA et clauses de sortie des salariés associés.

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Capital non libéré : comment appeler les fonds et que faire si un associé ne paie pas

Capital non libéré en SAS, SA ou SARL : délai de cinq ans, appel de fonds, intérêts de retard, suspension des droits, vente forcée des actions et injonction en référé.

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Droit de préemption de la commune sur un fonds de commerce : quand s’applique-t-il ?

Préemption de la commune sur un fonds de commerce ou un bail : périmètre de sauvegarde, déclaration préalable du vendeur, délai de deux mois et rétrocession.

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Compromis de cession de fonds de commerce : contenu et conditions suspensives

Compromis de cession de fonds de commerce : contenu, conditions suspensives (prêt, bailleur, préemption), informations obligatoires, clause pénale et réitération.

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Cession du bail commercial : ce que le bailleur peut imposer

Cession du droit au bail commercial : clauses interdites, agrément et formalités du bailleur, garantie solidaire du cédant limitée à trois ans, information des impayés.

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BSPCE : comment fonctionnent les bons de souscription de parts de créateur d’entreprise

BSPCE : comment fonctionnent les bons de créateur d’entreprise, quelles SAS peuvent en émettre, qui peut en recevoir, fixation du prix d’exercice et départ du bénéficiaire.

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Nantissement du fonds de commerce : fonctionnement, inscription et mainlevée

Nantissement d’un fonds de commerce : éléments couverts, inscription au greffe, rang des créanciers, état des inscriptions, vente ou déplacement du fonds et mainlevée.

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Fonds de commerce : définition et éléments qui le composent

Qu’est-ce qu’un fonds de commerce ? Éléments incorporels et corporels, rôle de la clientèle, ce qui n’en fait pas partie (murs, dettes, contrats) et fonds artisanal ou libéral.

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Attestation de domiciliation : quel justificatif du siège fournir au greffe ?

Attestation de domiciliation d’une société : rôle du contrat de domiciliation, agrément du domiciliataire, durée minimale, obligations des parties et fin de la domiciliation.

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Rapport de gestion : quelles sociétés doivent l’établir et que doit-il contenir ?

Rapport de gestion d’une SARL ou d’une SAS : qui doit l’établir, dispense des micro et petites entreprises, exception des holdings, contenu, approbation et dépôt au greffe.

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Vente d’un fonds de commerce : que deviennent les contrats et les salariés ?

Vente d’un fonds de commerce : transfert des salariés, cession du bail, crédit-bail, fournisseurs, franchise, assurance, créances et dettes, et organisation dans l’acte.

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Vendre un fonds de commerce : faut-il un avocat ou un notaire ?

Vente de fonds de commerce : le notaire n’est pas obligatoire. Quand il le devient (bail, murs), rôle de l’avocat et du notaire, séquestre du prix et formalités.

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Faculté de substitution : que signifie la clause et comment la rédiger ?

Faculté de substitution dans un compromis ou une promesse : ce que signifie la clause, différence avec la cession de contrat et la reprise des actes, garantie et pièges.

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Annonce légale d’une société : dans quels cas la publier et que doit-elle contenir ?

Annonce légale d’une société : constitution, modification des statuts, dirigeant, siège, dissolution, vente de fonds. Mentions obligatoires, support habilité et erreurs à éviter.

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Stock-options : comment attribuer des options de souscription d’actions

Stock-options en SAS ou SA : fonctionnement, autorisation des associés, fixation du prix pour une société non cotée, bénéficiaires, plafonds et comparaison avec les BSPCE.

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Associé mineur : un enfant peut-il détenir des parts ou des actions de société ?

Un mineur peut-il être associé d’une SARL ou d’une SAS ? Représentation par les parents, actes soumis au juge des tutelles, actes interdits, conflit d’intérêts et EURL dès 16 ans.

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